Во функција на зајакнување на општествената свест за постигнување на поголема родова рамнопраност, Македонската Берза изработи кратка анализа за состојбите на овој план кај домашните котирани друштва.
Од неа се забележува дека Структурното учество на жените во органи на управување на котираните акционерски друштва е на ниско 24,2 отсто.
Во однос на процентуалното учество на жените како извршни директори или претседатели на управни одбори на котираните акционерски друштва, застапеноста е уште помала – 15,3%.
Целата анализа на следниот линк!